WEKO3
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銀行業の取締役会に関するサーベイ―取締役会のダイバーシティを中心に―
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名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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(SR00531234MM)松本守 (6.0 MB)
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Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
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公開日 | 2018-05-21 | |||||
タイトル | ||||||
タイトル | 銀行業の取締役会に関するサーベイ―取締役会のダイバーシティを中心に― | |||||
タイトル | ||||||
言語 | en | |||||
タイトル | Survey on Board of Directors in Banks | |||||
言語 | ||||||
言語 | jpn | |||||
キーワード | ||||||
主題Scheme | Other | |||||
主題 | コーポレート・ガバナンス | |||||
キーワード | ||||||
主題Scheme | Other | |||||
主題 | 取締役会 | |||||
キーワード | ||||||
主題Scheme | Other | |||||
主題 | 銀行 | |||||
資源タイプ | ||||||
資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
著者 |
松本, 守
× 松本, 守 |
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抄録 | ||||||
内容記述タイプ | Abstract | |||||
内容記述 | 本稿では,銀行業の取締役会に関する研究のうち,とりわけ取締役会のダーバーシティ(Board Diversity)と銀行パフォーマンス(Bank Performance)およびリスクテイキング(Risk-taking)の関係に関する近年の実証研究をサーベイしている。具体的には,取締役会における女性取締役(Female Director)・官公庁出身取締役(Politically Connected Director)・兼任取締役(Busy Director)・大学教員取締役(Academic Director)を取り上げている。これらのトピックに関するこれまでの研究結果から,取締役会のダイバーシティが銀行パフォーマンスやリスクテイキングにポジティブな影響を及ぼしていることが分かった。 | |||||
書誌情報 |
商経論集 巻 53, 号 1・2・3・4合併号, p. 79-87, 発行日 2018-03 |
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出版者 | ||||||
出版者 | 北九州市立大学経済学会 | |||||
ISSN | ||||||
収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
収録物識別子 | 13472623 |