@article{oai:kitakyu.repo.nii.ac.jp:00000136,
 author = {福井, 直人},
 issue = {3・4},
 journal = {北九州市立大学商経論集, The Review of business and economics},
 month = {Mar},
 note = {本論文の目的は、近年のアメリカにおける人的資源管理制度のなかで注目を集め始めている「パフォーマンス・マネジメント」について理論的な考察を行ない、その人的資源管理論的意義を探究することである。パフォーマンス・マネジメントに関する既存研究を鳥瞰的にレビューすることにより、従来の人事考課制度との共通点ならびに差異を洗い出すとともに、類似概念である戦略的人的資源管理との関連性についても言及する。},
 pages = {61--94},
 title = {パフォーマンス・マネジメント概念に関する理論的考察},
 volume = {47},
 year = {2012}
}